FORMATIONS
Chez ZD Academy, nous proposons des programmes de formation conçus pour répondre aux besoins spécifiques du secteur de la sécurité privée. Nos formations visent à développer des compétences essentielles et à préparer les professionnels à relever les défis complexes du domaine.
SSIAP 1 – Agent des Services de Sécurité Incendie et d’Assistance à Personnes
Public concerné :
Tout public âgé de 18 ans et plus.
Effectif maximum :
15 stagiaires par session de module complémentaire.
Pré-requis :
-
Être titulaire du SST, PSE1 ou PSC1 en cours de validité.
-
Être ou avoir été membre du rang des Sapeurs-Pompiers avec une formation initiale validée.
Durée :
70 heures (15 journées).
Objectifs :
Fournir aux candidats ayant une compétence conforme au référentiel des Sapeurs-Pompiers les connaissances complémentaires nécessaires pour exercer en tant qu’agent de sécurité.
Validation :
-
Présence obligatoire à toutes les séquences du module complémentaire.
-
Obtention du diplôme SSIAP 1 par équivalence.
SSIAP 2 – Chef d’équipe des Services de Sécurité Incendie et d’Assistance à Personnes
Public concerné :
Postulants pour les postes en ERP et IGH, âgés de 18 ans et plus.
Effectif :
12 participants par formation.1
5 participants maximum à l’examen.
Pré-requis :
-
SST, PSE1 ou PSC1 valide.
-
Expérience de 1607 heures en sécurité incendie (24 derniers mois).
-
Diplôme SSIAP 1 ou équivalent
-
.Certificat médical conforme et récent (moins de 3 mois)
Durée :
70 heures (2 semaines).
Objectifs :
-
Encadrer et former une équipe de sécurité incendie.Gérer le PCS en situation de crise.
-
Assurer la sécurité des personnes et des biens.
Activités principales :
-
Management d’équipe.
-
Application des consignes de sécurité.Rondes, vérifications, et gestion des incidents
-
.Formation du personnel et accompagnement des commissions de sécurité
.Examen :
-
Écrit : QCM de 40 questions.
-
Oral : Animation pédagogique (15 min.).
-
Pratique : Gestion de crise au PCS (20 min.).
Validation :
-
Diplôme SSIAP 2 si succès à toutes les épreuves.
-
Possibilité de repasser les épreuves en cas d’ajournement.
SSIAP 3 – Chef des Services de Sécurité Incendie et d’Assistance à Personnes
Public Concerné :
Candidats au poste de Chef de Service de Sécurité Incendie dans les ERP et IGH.
Effectif :
10 participants par session.12 participants maximum lors des examens.
Pré-requis :
Diplôme de niveau IV ou SSIAP 2 (ou équivalent) avec 3 ans d’expérience en tant que chef d’équipe.SST, PSE1 ou PSC1 valide.
Durée :
216 heures (34 jours, 6 semaines consécutives).
Objectifs :
Diriger un service de sécurité incendie.
Conseiller le chef d’établissement.Élaborer un programme de contrôle et d’entretien des moyens de secours.
Gérer le budget du service.
Activités principales :
Management et gestion d’un service de sécurité incendie.
Conseil et accompagnement en sécurité incendie.
Gestion des risques et supervision des travaux.
Correspondance avec les commissions de sécurité et d’accessibilité.
Suivi budgétaire et entretien des installations techniques.
Formation :
Cours théoriques et exercices pratiques.
Visites d’ERP en exploitation.
Simulations d’intervention.
Examen :
Épreuve écrite 1 : QCM de 40 questions (40 minutes).
Épreuve écrite 2 : Élaboration d’une notice technique de sécurité (2h30).
Épreuve orale : Présentation devant un jury (15 minutes).
Validation :
Diplôme SSIAP 3 obtenu avec une moyenne de 12/20 aux écrits et une évaluation favorable à l’oral.
Fiche d’évaluation pour les candidats ajournés, permettant de repasser les épreuves dans l’année.
Formation OVT – Opérateur Vidéosurveillance et Télésurveillance
Formation Habilitation Électrique H0B0
Formation Habilitation Électrique BS/BE Manoeuvre
Formation Agent de Prévention et de Sécurité (APS)
Public concerné :
Toute personne souhaitant exercer en tant qu’opérateur de vidéosurveillance et télésurveillance, dans des centres de surveillance ou des structures de sécurité.
Effectif maximum :
12 participants par session.
Pré-requis :
Maîtrise des bases informatiques.
Compréhension de la langue française (niveau B1 minimum).
Aptitude psychologique à travailler dans un environnement sous pression.
Durée :
70 heures (2 semaines).
Objectifs :
Maîtriser l’utilisation des outils de vidéosurveillance et télésurveillance.
Apprendre à identifier et gérer les incidents de sécurité.
Assurer le suivi des consignes et protocoles de sécurité.
Coopérer efficacement avec les équipes d’intervention et les autorités.
Conditions d’examen :
Épreuve écrite : QCM de 30 questions (30 minutes).
Épreuve pratique :
Analyse d’un scénario d’incident et rédaction de rapport.
Certification :
Délivrance d’une attestation de compétences en vidéosurveillance et télésurveillance pour les candidats ayant satisfait aux exigences de l’examen.
Validation :
Les candidats ajournés peuvent se représenter dans un délai de 6 mois.
Public concerné :
Personnel non électricien amené à travailler à proximité d'installations électriques ou à intervenir dans des zones où existent des risques électriques.
Effectif maximum :
12 participants par session.
Pré-requis :
Aucun pré-requis technique particulier.
Maîtrise des consignes de sécurité en milieu professionnel.
Durée :
7 heures (1 journée).
Objectifs :
Identifier les risques électriques et les zones dangereuses.
Appliquer les règles de sécurité pour travailler en proximité d'installations électriques.
Connaître les limites de l’habilitation H0B0 pour les interventions simples et sans accès aux parties actives sous tension.
Conditions de validation :
-
Attestation de formation délivrée aux participants ayant suivi l’intégralité de la formation et validé les connaissances requises
-
L’habilitation H0B0 est formellement délivrée par l’employeur, sur la base de cette formation.
Public concerné :
Personnel non électricien amené à effectuer des interventions simples (remplacement de fusibles, lampes, etc.) ou des manœuvres (manipulation de disjoncteurs, interrupteurs, etc.) sur des installations électriques hors tension.
Effectif maximum :
12 participants par session.Pré-requis :Connaissances de base des consignes de sécurité en milieu professionnel.
Aptitude à comprendre et appliquer des instructions techniques simples.
Durée :
14 heures (2 jours).
Objectifs :
Identifier et prévenir les risques électriques.
Réaliser en sécurité des opérations simples d’intervention et de manœuvre sur des équipements électriques hors tension.
Connaître les responsabilités et limites de l’habilitation BS/BE Manoeuvre.
Conditions de validation :
-
Attestation de formation délivrée aux participants ayant suivi l’ensemble de la formation et validé les évaluations.
-
L’habilitation BS/BE Manoeuvre est formellement délivrée par l’employeur, sur la base de cette formation.
Public concerné :
Toute personne souhaitant exercer le métier d’Agent de Prévention et de Sécurité dans des établissements publics, privés ou industriels.
Effectif maximum :
12 participants par session.
Pré-requis :
Être âgé d’au moins 18 ans;
Casier judiciaire vierge (demande préalable d'autorisation auprès du CNAPS).
Maîtrise de la langue française (niveau B1 minimum).
Aptitude physique validée par un certificat médical de moins de 3 mois.
Durée :
175 heures (environ 5 semaines).
Objectifs :
Assurer la sécurité des biens et des personnes.
Prévenir les risques et intervenir en cas d’incident.
Maîtriser la législation et les consignes propres à la sécurité privée.
Utiliser les outils de surveillance et rédiger des rapports.
Conditions d’examen :
Évaluation théorique : QCM.
Évaluation pratique : Mises en situation sur des cas concrets.
Certification :
Titre d’Agent de Prévention et de Sécurité (APS) reconnu par le RNCP.
Formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST)
Public concerné :
Tout salarié souhaitant acquérir les compétences nécessaires pour intervenir en cas d’accident sur le lieu de travail.
Formation ouverte à tous les secteurs d’activité.
Effectif maximum :
10 participants par session.
Pré-requis :
Aucun pré-requis nécessaire.
Durée :
14 heures (2 jours).
Objectifs :
Prévenir les risques professionnels en adoptant un comportement sécuritaire.
Porter les premiers secours à toute victime d’un accident ou d’un malaise.
Contribuer à la mise en œuvre d’actions de prévention des risques en entreprise.
Conditions de validation :
-
Évaluation continue des compétences pratiques et théoriques.
-
Attestation de réussite remise aux participants ayant satisfait aux critères de validation.
Certification :
Certificat SST valable 2 ans, renouvelable via une session de maintien et actualisation des compétences (MAC SST).
Formation Formateur Sauveteur Secouriste du Travail (SST)
Public concerné :
Toute personne souhaitant devenir formateur SST pour animer des sessions de formation SST en entreprise ou dans des organismes agréés.
Effectif maximum :
10 participants par session.
Pré-requis :
-
Être titulaire du certificat SST en cours de validité.
-
Justifier d'une expérience significative en prévention des risques professionnels ou en secourisme.
-
Être motivé pour transmettre et enseigner.
Durée :
56 heures (8 jours).
Objectifs :
Acquérir les compétences pédagogiques nécessaires pour animer une formation SST.
Apprendre à évaluer les candidats SST.
Être capable de transmettre les notions de prévention des risques professionnels et des gestes de secours.
Conditions de validation :
Présence obligatoire à l’intégralité de la formation.
Validation des compétences pédagogiques et techniques au travers d'évaluations pratiques et théoriques.
Certification :
-
Diplôme de Formateur SST délivré par l'INRS, valable 3 ans.
-
Renouvellement via une session de maintien et actualisation des compétences (MAC Formateur SST).
TAUX DE SATISFACTION
AGENT DE PREVENTION ET DE SECURITE
100%
de réussite
100%
de satisfaction
SSIAP 1
80%
de réussite
79%
de satisfaction
*Statistique de l'année 2024
SST
100%
de réussite
100%